2008-04-10 ■ お仕事 表彰制度とはなぜあるのでしょうか。 新しい切り口や、大型案件の成約は評価に値するわけでそんなものがあるのはわかります。 がんばっても誰かも何もないのは寂しいですが、経営者なんてそんなもんじゃないでしょうか。 リーマンならではな気がしますが、讃えるべきことは多い方がやる気がでるのは間違いないですね。