土曜日は就業規則上の所定休日であるが、返上しての研修。 ただ、法律的には週に1日以上の休日があればよいので、本当はただの時間外勤務らしいが、さて、給与計算はどっちでしているのやら。 昨日に引き続きの研修であるが、ドリンクもあったせいもあり、…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。